٩٦٪ من المتدربين طبّقوا ما تعلموه خلال أول شهر
١٢٠+ شركة تعاملت معنا في الخليج
٢٢ مدرّباً متخصصاً

Corporate Training: بناء فرق عمل تُنجز بثقة

نصمم برامج تدريب مؤسسي تبدأ من واقع شركتك لا من قوالب جاهزة. كل برنامج يُبنى بعد تحليل فجوات الأداء الفعلية لدى فريقك، ويُقاس أثره بعد التنفيذ مباشرة.

منذ تأسيسنا، عملنا مع شركات في قطاعات النفط والغاز، الخدمات المالية، التقنية، والضيافة. لا نقدّم محاضرات نظرية. نبني تمارين محاكاة حقيقية تعكس تحديات يومية يواجهها موظفوك.

جلسة تدريب تفاعلية لفريق عمل في قاعة حديثة

كيف تتحول شركتك خلال ١٢ أسبوعاً

الأسبوع ١-٢

تشخيص الفجوات

نجري مقابلات مع المدراء ونحلل بيانات الأداء. نرسل استبياناً مصمماً خصيصاً لقياس المهارات الحالية مقابل المهارات المطلوبة. النتيجة: تقرير تشخيصي واضح يحدد أولويات التدريب.

الأسبوع ٣-٤

تصميم البرنامج

يصمم فريقنا المحتوى التدريبي بناءً على التقرير التشخيصي. نختار أساليب التعلم المناسبة: ورش عمل تفاعلية، محاكاة مواقف، تدريب ميداني، أو مزيج منها. كل تمرين يعكس موقفاً حقيقياً من بيئة عملكم.

"صمموا لنا سيناريوهات تشبه اجتماعاتنا اليومية مع العملاء تماماً" — مدير عمليات، شركة طاقة في الدوحة
الأسبوع ٥-٨

التنفيذ والتطبيق

يبدأ التدريب على دفعات صغيرة لا تتجاوز ١٥ متدرباً. هذا الحجم يسمح بتفاعل حقيقي وتغذية راجعة فورية. بين الجلسات، يُطبّق المتدربون ما تعلموه في مهامهم اليومية ويوثقون النتائج.

الأسبوع ٩-١٠

قياس الأثر

نعيد تطبيق استبيان المهارات ونقارن النتائج بالقياس الأول. نجمع ملاحظات المدراء المباشرين حول التغيير الملحوظ في أداء فرقهم. لا نكتفي بتقييم رضا المتدربين فقط.

"لاحظنا تحسناً في سرعة اتخاذ القرار لدى مدراء المشاريع بنسبة واضحة" — رئيسة قسم الموارد البشرية، شركة إنشاءات
الأسبوع ١١-١٢

المتابعة والتعديل

نقدم جلسات متابعة فردية للمتدربين الذين يحتاجون دعماً إضافياً. نسلّم تقريراً نهائياً يتضمن توصيات للمرحلة التالية من التطوير. العلاقة لا تنتهي عند آخر جلسة.

هل هذا التدريب مناسب لشركتك؟

ليس كل شركة تحتاج نفس النوع من التدريب. هذه المؤشرات تساعدك على تحديد ما إذا كان برنامجنا هو ما تبحث عنه.

فريقك ينمو بسرعة

عندما تضم موظفين جدداً كل ربع، تحتاج نظام تدريب يضمن توحيد المعايير وسرعة الاندماج. برامجنا تختصر فترة التأهيل من ثلاثة أشهر إلى خمسة أسابيع.

المدراء يقودون دون تدريب رسمي

كثير من المدراء في المنطقة ترقّوا بسبب كفاءتهم التقنية لا مهاراتهم القيادية. نساعدهم على بناء أسلوب إدارة واعٍ يقلل دوران الموظفين.

تحتاج نتائج قابلة للقياس

إذا سئمت من تدريبات تنتهي بشهادات حضور فقط، نحن نقيس التغيير في السلوك الفعلي. تقاريرنا تربط التدريب بمؤشرات أداء محددة تتفق عليها معنا مسبقاً.

ما الذي يختلف في طريقتنا؟

نرفض نموذج "المحاضرة ثم الاختبار". التعلم الحقيقي يحدث عندما يواجه المتدرب موقفاً صعباً في بيئة آمنة ويجرّب حلولاً مختلفة.

مدربونا عملوا في القطاع الخاص قبل أن ينتقلوا للتدريب. أحمد، مثلاً، أمضى ١١ عاماً في إدارة فرق مبيعات إقليمية قبل أن يصبح مدرباً متخصصاً في التفاوض التجاري. هذه الخبرة تظهر في كل تمرين يصممه.

نستخدم أيضاً تقنية "التعلم المصغّر": رسائل يومية قصيرة عبر البريد الإلكتروني تُذكّر المتدرب بمفهوم واحد وتطلب منه تطبيقه في ذلك اليوم. هذا يمنع نسيان ما تعلمه بعد أسبوع من الجلسة.

"بعد ستة أشهر من البرنامج، انخفضت شكاوى العملاء في قسمنا بنسبة ٣٨٪. الفريق أصبح يتعامل مع المواقف الصعبة بهدوء أكبر."
— ناصر المري، مدير خدمة العملاء، شركة اتصالات

خريطة القدرات التي نبنيها

القيادة التكيفية

كيف يقود المدير فريقه في أوقات التغيير السريع. نعمل على بناء مرونة في أسلوب القيادة بدلاً من الاعتماد على نمط واحد.

التفاوض التجاري

تدريب عملي على مفاوضات البيع والشراء والعقود. يتضمن محاكاة مفاوضات حقيقية مع تغذية راجعة مسجلة بالفيديو.

إدارة المشاريع التطبيقية

ليس شرحاً نظرياً لمنهجيات إدارة المشاريع، بل تطبيق فعلي على مشروع حقيقي تختاره شركتك أثناء التدريب.

التواصل بين الثقافات

بيئة العمل في قطر متعددة الجنسيات. نساعد الفرق على فهم الاختلافات الثقافية وتحويلها من مصدر احتكاك إلى ميزة تنافسية.

تحليل البيانات للمدراء

لا نعلّم البرمجة. نعلّم المدراء كيف يقرأون لوحات البيانات ويتخذون قرارات مبنية على أرقام بدلاً من الحدس فقط.

بناء ثقافة المساءلة

كيف تبني نظام متابعة أداء لا يعتمد على الرقابة اللصيقة بل على وضوح التوقعات والمسؤوليات.

اختر المسار الأنسب لشركتك

إذا كان فريقك أقل من ٣٠ شخصاً، نبدأ ببرنامج مكثف لمدة ٤ أسابيع يركز على مهارتين أساسيتين تختارهما. الجلسات تكون في مقر شركتك أو عبر الإنترنت. التكلفة تبدأ من ١٨,٠٠٠ ريال قطري وتشمل التشخيص والمتابعة.

ابدأ بمحادثة مجانية

أرسل لنا بيانات شركتك وسنتواصل معك خلال يوم عمل واحد لتحديد موعد جلسة تشخيصية أولى بدون تكلفة.

شكراً لك. سنتواصل معك خلال يوم عمل واحد.

أسئلة نسمعها كثيراً

نعم. حوالي ٤٠٪ من برامجنا تُنفذ عبر الإنترنت باستخدام منصات تفاعلية تدعم الغرف الجانبية والتمارين الجماعية. الفرق الوحيد أن الجلسات تكون أقصر (٩٠ دقيقة بدلاً من ٣ ساعات) وتتوزع على أيام أكثر.

العربية والإنجليزية. بعض برامجنا متاحة بالفرنسية أيضاً. المواد التدريبية تُترجم وتُكيّف ثقافياً وليس مجرد ترجمة حرفية.

الحد الأقصى ١٥ متدرباً. هذا الرقم ليس عشوائياً: الأبحاث تُظهر أن التفاعل الحقيقي ينخفض بشكل حاد فوق هذا العدد. إذا كان فريقك أكبر، نقسمه إلى مجموعات.

نمنح شهادة إتمام من Elevate Corporate Growth. بعض برامجنا معتمدة من جهات دولية مثل PMI للتدريب على إدارة المشاريع. نوضح ذلك في عرض السعر قبل التعاقد.

نتفق معكم على مؤشرات أداء محددة قبل بدء البرنامج. إذا لم تتحقق هذه المؤشرات بعد ثلاثة أشهر من انتهاء التدريب، نقدم جلسات متابعة إضافية بدون تكلفة.

تواصل معنا مباشرة

هاتف: +974 5761 9265

بريد إلكتروني: [email protected]

العنوان: 78873 جادة عوضية، جرش، قلقيلية، 91111-2597، قطر

ساعات العمل: الأحد إلى الخميس، ٨ صباحاً حتى ٥ مساءً

منطقة أعمال حديثة في الدوحة قطر

نجمع البيانات التي تقدمها عبر نموذج الاتصال فقط: الاسم، البريد الإلكتروني، رقم الهاتف، واسم الشركة. نستخدم هذه البيانات حصرياً للتواصل معك بشأن طلبك. لا نشارك بياناتك مع أطراف ثالثة لأغراض تسويقية. نحتفظ بالبيانات لمدة أقصاها ٢٤ شهراً من تاريخ آخر تواصل. يمكنك طلب حذف بياناتك في أي وقت عبر مراسلتنا على البريد الإلكتروني. نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتحسين تجربة التصفح وتذكر تفضيلاتك. آخر تحديث: يناير ٢٠٢٦.

باستخدامك لهذا الموقع، توافق على هذه الشروط. المحتوى المنشور على الموقع للأغراض المعلوماتية فقط ولا يُشكل عرضاً تعاقدياً ملزماً. الأسعار والبرامج المذكورة قابلة للتعديل. أي اتفاق تعاقدي يتم عبر عقد مكتوب منفصل بين الطرفين. لا يجوز نسخ أو إعادة نشر محتوى الموقع دون إذن كتابي مسبق. آخر تحديث: يناير ٢٠٢٦.

النتائج المذكورة في شهادات العملاء تعكس تجاربهم الخاصة وقد تختلف النتائج من شركة لأخرى حسب عوامل متعددة منها حجم الفريق والتزام الإدارة بتطبيق التوصيات. لا نضمن نتائج محددة ما لم يُتفق عليها كتابياً في العقد. المعلومات الواردة في الموقع دقيقة وقت نشرها لكنها قد لا تعكس أحدث التغييرات. آخر تحديث: يناير ٢٠٢٦.

نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتحسين تجربتك على الموقع. بمتابعة التصفح، توافق على استخدامها.